Nous sommes ALIMA, une alliance entre médecins, ONG locales et chercheurs, qui s’appuie sur la co-construction. Nous avons pour ambition de transformer la médecine humanitaire en s’appuyant sur la recherche et l’innovation pour démultiplier l’efficacité de ses actions et mieux protéger les populations des crises sanitaires de demain.
En 2025, nous développons nos activités en renforçant notre présence en Afrique de l’Ouest et centrale et poursuivons notre déploiement en Afrique de l’Est et en Haïti. Dans cette dynamique, nous lançons un appel à candidatures pour de futur.e.s chef.e.s de mission.
VOTRE MISSION
Le/la chef.fe de mission ALIMA est le/la représentant.e de l’ONG dans son pays d’affectation. Sous la responsabilité d’un.e responsable des programmes basé.e au siège, à Dakar, vous êtes chargé.e d’élaborer et de mettre en œuvre la stratégie opérationnelle au niveau du pays.
Vous êtes le/la garant.e de la qualité des activités de votre mission. Vous lancerez des initiatives, définirez les objectifs de chaque département et donnerez les moyens aux coordinateur.rice.s de les atteindre. Vous devrez planifier, organiser, coordonner l’ensemble des activités de la mission et trouver des solutions quand nécessaire. Dans certains pays, ALIMA travaille avec des ONG locales partenaires. Dans ces pays, vous serez aussi chargé.e de participer au renforcement de leurs capacités opérationnelles et managériales.
Vous analyserez régulièrement le contexte humanitaire, politique, économique et social du pays afin de proposer une stratégie opérationnelle pertinente et cohérente par rapport au contexte et aux besoins, et adaptée aux standards ALIMA.
Vous représenterez ALIMA dans votre pays de mission et entretiendrez des relations étroites et des échanges réguliers avec les autorités administratives sanitaires au niveau national. Vous identifierez, développerez et entretiendrez un réseau de collaborations adapté aux besoins opérationnels et sécuritaires. Vous organiserez et/ou développerez le partenariat dans le cadre de la stratégie internationale d’ALIMA. Vous serez invité.e à intervenir en cluster afin de nourrir et influencer la définition des besoins humanitaires / médicaux et les priorités opérationnelles.
Vous serez en première ligne pour identifier de nouveaux bailleurs et opportunités de financement tout en entretenant les liens avec les bailleurs présents. Vous prenez la responsabilité finale de l’écriture des réponses aux appels à projets et de celle des rapports intermédiaires.
Vous serez le/la premier.e responsable de la sécurité sur votre mission. Vous analyserez en continu l’évolution du contexte politique et sécuritaire. Vous coordonnerez les travaux d'analyse de risques et de mitigation. Vous proposerez, assurerez la mise en œuvre et ajusterez les règles de sécurité.
Vous serez responsable d’une équipe pluridisciplinaire à qui, avec l’aide de votre coordinat.eur.rice médical.e, vous apporterez votre conseil stratégique et opérationnel au quotidien. Vous définirez les plans de performance, accompagnerez les carrières et mènerez une analyse des compétences présentes et nécessaires à la qualité des opérations.
Vous serez responsable des moyens financiers et techniques de la mission. Vous assurerez leur utilisation en respectant les orientations stratégiques et opérationnelles. Vous ferez respecter les normes budgétaires et de comptabilité d’ALIMA. Vous assurez et ferez assurer la transparence de l’utilisation des moyens.
Vous serez responsable de la valorisation des activités d’ALIMA dans votre pays de mission. Vous initierez toutes actions de visibilité et de communication permettant la mise en valeur des activités dans le cadre de la politique de communication d’ALIMA et des priorités définies par le Siège. Vous êtes le garant.e de la réactivité et de la disponibilité de la Mission pour répondre aux sollicitations selon les besoins.
Vous mettrez en œuvre les mesures de protection et notamment les mesures de prévention contre les abus de pouvoir, violences sexistes et sexuelles dans le cadre de la politique d’ALIMA. Vous serez responsable de la mise en place d’un environnement de travail permettant l’épanouissement de chacun.e.s et au service premier de nos bénéficiaires.
VOTRE PROFIL
Vous êtes titulaire d’un Master ou équivalent et justifiez d’au moins 7 années d'expérience dans l’action humanitaire dont plusieurs expériences significatives dans les domaines d’intervention d’ALIMA. Vous justifiez d’au moins 3 années d'expérience sur un ou plusieurs postes de management de projet et d’équipes. Vous adhérez aux principes de la charte d’ALIMA et à sa politique de prévention des abus. Vous êtes engagé.e.s, volontaires et motivé.e.s pour nous rejoindre ou poursuivre votre carrière avec nous. Vous êtes à la fois diplomate, bon.ne négociateur.rice, déterminé.e, patient.e, mais aussi innovant.e et créatif.ve. Vous savez conduire des équipes dans un contexte changeant, ce poste est pour vous !
Nous attendons que vous puissiez vous positionner sur la maîtrise d’un maximum des compétences et connaissances dans les champs suivants :
· Cadre et références humanitaires
· Impact sociétal des activités humanitaires
· Agilité et adaptabilité
· Gestion du stress
· Redevabilité
· Planification et organisation
· Communication interpersonelle
· Sécurité
· Outils collaboratifs
· Langues : Francais, anglais, arabe
· Coordination et Gestion de projet
· Management et leadership
· Gestion des ressources financières et matérielles
· Négociation et diplomatie
· Capacité d'analyse et de synthèse
· Création et gestion de partenariats
· Vision stratégique
CONDITIONS
Durée et type de contrat : 12 mois renouvelable une fois
Prise de poste : selon les besoins. En 2025, les postes seront vacants entre juin et juillet 2025
Salaire : Selon grille salariale ALIMA + valorisation de l’expérience + Perdiem
ALIMA prend en charge :
Les frais de déplacements entre votre pays d’origine et le lieu de mission
Votre hébergement dans le pays de la mission
La couverture médicale du premier jour de contrat à un mois après la date de départ du pays de mission pour vous et votre famille. Une prévoyance, évacuation et rapatriement
Un perdiem journalier
Un break de 10 jours tous les 3 mois avec prise en charge totale des frais de transports vers votre lieu de résidence habituelle
PROCEDURE
Nous vous invitons à remplir votre dossier de candidature :
1. CV2. Lettre de motivation
3. Réponses aux questions posées document (voir le questionnaire plus bas)
Veuillez envoyer votre candidature en ligne avant le 20/01/2025
Seules les candidatures avec des dossiers complets seront traitées.
Si vous remplissez les conditions, vous serez tout d’abord contacté.e par notre équipe de recrutement dans le cadre d’un entretien téléphonique afin de préciser et confirmer certains éléments du dossier.
Vous serez ensuite invité.e à vous entretenir avec nos équipes pour échanger sur l'adéquation entre votre projet et les exigences des postes de chef.fe de mission.
Si votre candidature est retenue, nous vous proposerons d’entrer dans notre pool de chef.fe.s de mission, et en fonction de nos besoins et des disponibilités, vous serez déployé.e dans l’un des pays d’intervention d’ALIMA en 2025.
Répondez à une série de questions pour nous permettre de déterminer si vous remplissez les critères définis dans l’avis de vacances de poste et le référentiel de compétences d’ALIMA 👇🏽
QUESTIONNAIRE
CADRE ET REFERENCES HUMANITAIRES
Question 1 : Pouvez-vous définir votre degré de maîtrise et connaissance des cadres et références humanitaires et illustrez par votre expérience de diffusion de ces références au sein de votre équipe?
IMPACT SOCIETAL
Question 1: Pouvez vous nous donner une expérience ou vous avez pris en compte l’impact sociétal de votre activité humanitaire?
Question 2: Pouvez-vous illustrer par des exemples concrets tirés de vos expériences antérieures comment vos compétences et connaissances ont eu un impact sociétal, en particulier dans les domaines liés au genre, à la protection et à l'impact environnemental ?
Question 3: Comment avez-vous contribué à promouvoir l'égalité des genres, à assurer la protection des individus et à minimiser l'impact négatif sur l'environnement au cours de vos missions ou projets passés ?
REDEVABILITE
Question 1: Pouvez-vous illustrer la manière dont vous avez mis en cours des critères d’engagement et de redevabilité des activités humanitaires sous votre responsabilité
PLANIFICATION ET ORGANISATION
Question 1: Quels outils ou processus avez-vous déjà su mettre en place, qui démontrent votre capacité de planification et d'organisation ?
Question 2: Quels impacts cela a-t-il eu sur la réalisation des activités que vous avez menées?
COMMUNICATION INTERPERSONNELLE
Question 1: Pouvez-vous illustrer en détail comment vos compétences en communication interpersonnelle dans un contexte multiculturel , notamment la prise de parole en public et votre capacité à interagir avec des partenaires externes, ont contribué de manière significative à la réussite d'un projet ou à l'atteinte d'objectifs professionnels dans vos expériences antérieures ?
Question 2: Pourriez-vous partager un exemple spécifique où votre communication a joué un rôle clé dans la résolution de problèmes ou dans la gestion de relations importantes avec des parties prenantes externes ?
OUTILS COLLABORATIFS
Question 1: Pouvez-vous partager votre expérience avec Google Workspace (anciennement G Suite) ? Avez-vous déjà travaillé avec cet outil dans le cadre professionnel ?
Question 2: Si ce n'est pas le cas, pourriez-vous mentionner d'autres outils collaboratifs que vous connaissez et avez utilisés dans un contexte professionnel ?
Vous êtes intéressé et souhaitez participer, veuillez envoyer un mail via candidature@alima.ngo avec objet du mail “Inscription Webinar - 13 janvier 2025”