Dossier de candidature Coordinat.eur.rice de Projet

ALIMA (Alliance for International Medical Action) lance une nouvelle campagne de recrutement pour constituer un vivier de Coordinat.eur.rice de Projet et nous sommes ravis de vous inviter à soumettre votre candidature en remplissant par ce formulaire avant de soumettre votre candidature en postulant sur l'annonce.

Pourquoi rejoindre le vivier de Coordinat.eur.rice de Projet chez ALIMA ?

Vous serez au cœur de nos opérations sur le terrain, contribuant directement à fournir des soins de santé de qualité dans des contextes humanitaires complexes. Votre expertise et votre engagement joueront un rôle crucial dans notre mission visant à sauver des vies et à soulager la souffrance.

Pour cela nous recherchons différentes compétences qui incluent, mais ne se limitent pas à :

Leadership et gestion d'équipe.

Capacité à prendre des décisions stratégiques dans des situations d'urgence.

Excellentes compétences en communication et en relations interculturelles.
Expérience démontrée dans la gestion de projets humanitaires.

Nous recherchons des professionnel.le.s passionné.e.s et expérimenté.e.s, capables de gérer des équipes multidisciplinaires dans des environnements exigeants.

La réponse à ce questionnaire est important pour nous permettre d'objectiver au mieux l'analyse de votre candidature. Nous vous encourageons vivement à prendre le temps de le remplir, en mettant en avant vos compétences, expériences et réalisations pertinentes.

Réessayer

ALIMA (Alliance for International Medical Action) lance une nouvelle campagne de recrutement pour constituer un vivier de Coordinat.eur.rice de projet et nous sommes ravis de vous inviter à soumettre votre candidature en remplissant par ce formulaire avant de soumettre votre candidature en postulant sur l'annonce.

Prénom et Nom

Pouvez-vous définir votre degré de maîtrise et connaissance des cadres et références humanitaires et illustrez votre expérience de diffusion de ces références au sein de votre équipe ?

Pouvez-vous illustrer par des exemples concrets, tirés de vos expériences antérieures, comment vos compétences et connaissances ont eu un impact sociétal, en particulier dans les domaines liés au genre, à la protection et à l'impact environnemental ? Comment avez-vous contribué à promouvoir l'égalité des genres, à assurer la protection des individus et à minimiser l'impact négatif sur l'environnement au cours de vos missions ou projets passés ?

Pouvez-vous illustrez par des exemples concrets des situations lors desquelles vous avez su prouver votre capacité d'adaptabilité et votre agilité?

Pouvez-vous illustrer à travers des exemples de situations concrètes, votre capacité à gérer vos propres émotions (gestion du stress, gestion de conflits etc.), et/ou à accompagner vos équipes dans la gestion de leurs émotions?

Pouvez-vous illustrer la manière dont vous avez mis en cours des critères d’engagement et de redevabilité des activités humanitaires sous votre responsabilité ?

Quels outils ou processus avez-vous déjà su mettre en place, qui démontrent votre capacité de planification et d'organisation? Quels impacts cela a-t-il eu sur la réalisation des activités que vous avez menées?

Pouvez-vous illustrer comment vos compétences en communication interpersonnelle dans un contexte multiculturel, ont contribué de manière significative à la réussite d'un projet ou à l'atteinte d'objectifs professionnels? Pourriez-vous partager un exemple spécifique où votre communication a joué un rôle clé dans la résolution de problèmes ou dans la gestion de relations institutionnelles?

Veuillez partager deux expériences marquantes illustrant votre aptitude à analyser un contexte et à assurer la sécurité d'un projet ou d'une mission. Pouvez-vous décrire les mesures que vous avez mises en place et expliquer leur impact sur le déroulement de ces projets ou missions?

Pouvez-vous illustrer à travers des exemples de situations concrètes vos connaissances et compétences en matière de gestion de projet ?

Pouvez-vous partager une situation où vous avez dirigé une équipe avec succès en faisant preuve de leadership ? Décrivez les défis que vous avez rencontrés, les décisions que vous avez prises, ainsi que la manière dont vous avez inspiré.e et mobilisé.e votre équipe pour atteindre les objectifs définis. Comment avez-vous géré d'éventuelles tensions au sein de l'équipe, et quels ont été les résultats de cette expérience ?

Pouvez-vous illustrer vos connaissances et compétences en matière de gestion des ressources financières et matérielles?

Avez-vous déjà été impliqué.e dans des négociations pour obtenir l'accès à des zones d'intervention ? Si tel est le cas, pourriez-vous détailler la manière dont vous avez abordé ces négociations en mettant en lumière votre approche en matière de diplomatie et de gestion des relations ? Dans le cas contraire, pourriez-vous partager vos connaissances sur les principes de négociation et d'accès humanitaire et comment vous envisageriez de les appliquer dans un contexte professionnel?

Pouvez-vous fournir des exemples concrets de la manière dont vous avez démontré vos compétences en rédaction de rapports et en documentation dans vos précédents postes de coordination de projet ?

Pouvez-vous partager des exemples concrets de la manière dont vous avez établi des partenariats avec d'autres organisations dans le cadre de vos expériences professionnelles précédentes ?

Pouvez-vous nous donner des exemples concrets de la manière dont vous avez mis en œuvre vos compétences techniques spécifiques dans le domaine d'intervention du projet pour lequel vous étiez responsable ? Par exemple, en nutrition ou en recherche, comment avez-vous appliqué vos connaissances et compétences pour atteindre les objectifs du projet et produire des résultats significatifs ?